Über die Hälfte unserer wachen Lebenszeit verbringen wir mit anderen Menschen in verschiedenen Organisationsformen, seien dies Unternehmen und Verwaltungen, Schulen und Hochschulen, Vereinen und Familien. Mit dieser Rubrik möchten wir einen Raum schaffen, um über unsere Beziehungen untereinander und den zugehörigen Organisationsstrukturen nachzudenken. Durch das Nachdenken und die Vergegenwärtigung der Beziehungsstrukturen wird ein Management möglich, dass keine funktionale Instrumentalisierung mehr ist, sondern eine weitgefächerte Fähigkeit zur kommunikativen Kooperation, die im Wesen unseres Menschseins verankert und von je her altruistisch motiviert ist.